招贤纳士

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  性别要求:不限

  招聘人数:若干人

  年龄要求:35岁以下

  雇佣形式:全职

  截止日期:2017-03-26

  学历要求:不限

  薪资待遇:面议

  工作地点:天津市

  岗位职责:

  1、深刻理解用户需求、提出合理的工程项目技术方案;进行投标技术方案与施工组织设计的编写及图纸设计工作;

  2、能在部门经理的组织协调下进行工程项目深化设计,参与设计评审,提出意见和建议;能承担设计方案、图纸的审核校对工作;能独立完成施工图绘制工作;

  3、能合理控制所负责工作的进度和质量,与用户进行良好沟通,提供准确到位的技术咨询服务;

  任职要求:

  1、自动化控制、机电一体化、计算机网络技术、通信工程、楼宇智能化、建筑电气等相关专业大专或以上学历;

  2、熟练使用CAD /office等办公软件;

  3、熟悉建筑智能化工程设计、施工规范;

  4、对建筑智能化工程投标有经验,能独立完成弱电各系统的方案设计、施工组织计划编制工作;

  5、具有良好的文字表达能力、较强沟通协调能力及良好职业道德,工作责任心强; 6、具有相关专业职称证书及建造师证书者优先。

  

  性别要求:不限

  招聘人数:若干人

  年龄要求:35岁以下

  雇佣形式:全职

  截止日期:2017-03-26

  学历要求:不限

  薪资待遇:面议

  工作地点:天津市

  岗位职责:

  1、负责整个项目的日常管理与资源调配,推进项目的进行,解决各种紧急事件,保证工程保质保量按时完成;

  2、配合甲方组织的弱电系统方案设计审查会;遵守国家有关设计规程、规范;主持制定系统施工设计方案,制定专业施工设计资料交付文件格式,配合甲方组织系统施工设计图会审,审查管线图和安装图;

  3 、负责协调本专业项目施工,协助前期办理相关手续;

  4、配合甲方组织弱电系统施工协调会;参加工程例会,及时处理相关事务;配合工程监理,协调施工;向甲方工程代表和指挥部提交工程月、周报和工程进度报告,申请工程进度款;管理协调施工与相关施工单位关系;紧急事件无法处理则与公司沟通,及时处理相关事务;审核施工队的施工进度,批准其相关工程进度款;执行工程预算及项目奖惩办法,签署工程月、周工地报告,检查和评估现场各部门的工作任务和业绩,召集内部工地现场例会;

  5、配合甲方和工程监理,组织验收;

  6、负责售后服务的计划和措施的跟踪、落实。

  任职要求:

  1、建筑电气、自动化、机电工程类或相关专业中专及以上学历;

  2、熟练使用CAD /office等办公软件;

  3、可完成竣工图纸绘制;

  4、2-3年通信工程、或弱电工程项目管理经验

  性别要求:不限

  招聘人数:若干人

  年龄要求:35岁以下

  雇佣形式:全职

  截止日期:2017-03-26

  学历要求:不限

  薪资待遇:面议

  工作地点:天津市

  岗位要求:

  配合业务或项目经理完成客户要求的,对弱电工程项目的施工、完工验收、售后维护等工作。并能制作工程文档。

  入职条件:

  1、 具备从事弱电项目管理工作的热情和责任心;

  2、有较强的客户服务意识与沟通技巧、团队协作精神。

  3、计算机专业或机电、电子等相关专业大专以上学历;具备弱电(高登娱乐注册 、监控、一卡通)工程所需的施工和维护技术。从事过工程项目者优先。

  4、能简单使用办公软件office及CAD。

  5、能接受经常性出差;服从项目安排并配合项目加班

  性别要求:不限

  招聘人数:若干人

  年龄要求:35岁以下

  雇佣形式:全职

  截止日期:2017-03-26

  学历要求:不限

  薪资待遇:面议

  工作地点:天津市

  岗位要求

  配合技术工程师完成项目现场勘探、图纸绘制、方案编写等。 入职条件:

  1、 具备从事弱电设计工作的热情和责任心。

  2、有较强的客户服务意识与沟通技巧、团队协作精神。

  3、计算机专业或机电、电子等相关专业大专以上学历。

  4、能简单使用办公软件office及CAD。

  5、服从项目安排并配合项目加班。

  性别要求:不限

  招聘人数:若干人

  年龄要求:35岁以下

  雇佣形式:全职

  截止日期:2017-03-26

  学历要求:不限

  薪资待遇:面议

  工作地点:天津市

  岗位职责:

  1、保障公司网络的正常运行,包括电脑网络和电话网络,及时诊断或排除用户日常办公网线故障;

  2、负责因办公区域变化引起的局部网络布线调整、终端连接调整:如配架跳线调整、网线制作、布线、模块检修等;

  3、负责对公司网络布局有关的文档(如点位图)制作和保管;

  4、参与网络调整的外包工程的方案规划、工程预算、完工评测;

  5、项目执行过程中计划材料、指导安装、进行系统调试并组织分项工程验收工作;

  6、弱电系统售后服务的技术指导工作。

  岗位要求:

  1、具有良好的模拟电路分析能力,数据库和操作系统维护能力;

  2、能够熟练应用AUTOCAD、POWERPOINT、EXCEL等软件从事弱电智能化施工图纸绘制以及相关方案和配置编制;

  3、较强的实际操作能力和解决问题能力;

  4、具备较强的沟通协调能力和主观能动性,对用户的需求能够作出快速响应;

  5、有一定的英语阅读书写能力,具有较好的技术文档编制能力;

  6、独立学习能力强,有上进心,工作严谨,能承受一定的工作压力。

  性别要求:不限

  招聘人数:若干人

  年龄要求:35岁以下

  雇佣形式:全职

  截止日期:2017-03-26

  学历要求:不限

  薪资待遇:面议

  工作地点:天津市

  岗位职责:

  1、主要参与项目的系统规划和设计工作;

  2、参与解决方案的整理和收集;

  3、负责售前技术方支持,配合销售部门进行客户项目/方案的设计、咨询、测试、招投标工

  作;

  4、根据客户需求,针对产品和技术,设计相应的技术解决方案,并进行客户讲解和演示。 5、临时交办工作。

  岗位要求:

  1、3年以上售前系统集成工作经验,本科以上(含)学历;

  2、熟练使用CAD软件;

  3、掌握计算机网络、操作系统的相关知识

  4、熟悉交换机、路由器、防火墙等网络设备的安装配置

  5、熟悉市场主流服务器品牌的产品线

  6、可独立进行相关高、中、低档产品进行配置选型;

  7、能够独立完成相关解决方案设计、规划及实施;

  8、参加过大型系统集成项目的规划、设计、实施、并在项目中承担主要角色;

  9、负责项目方案设计,和客户进行有效的沟通,具有较好的技术文档编制能力,可独立完成技术类文档的编写。  

  性别要求:不限

  招聘人数:若干人

  年龄要求:35岁以下

  雇佣形式:全职

  截止日期:2017-03-26

  学历要求:不限

  薪资待遇:面议

  工作地点:天津市

  职位描述:

  1.45岁以下,男,具备电工上岗证及技术等级证书,有两年以上的物业或酒店弱电工程维修工作经验,熟悉掌握相应的技术工种专业知识,能吃苦耐劳,并有较强的动手术操作及沟通能力,需要翻班。

  2.计算机相关专业大专以上学历,一年以上网络维护和硬件维护工作经验,能独立处理计算机系统和硬件故障,能处理打印机、传真机等设备的日常故障。吃苦耐劳,有团队合作精神,积极主动,善于沟通。

  3.机电一体化或楼宇自控专业,应届生亦可。

  职位要求:

  1. 熟练掌握大厦弱电系统设备设施的运行管理、系统故障处理与维护保养;

  2. 熟练掌握大厦消防、监控系统设备设施的运行管理与维护保养;

  3. 对大厦通讯、卫视系统、强电工程、暧通和给排水系统有一定的了解和掌握;

  4. 对IT网络系统软硬件的维护操作较为熟悉,能掌握CAD电脑绘图。

  性别要求:不限

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  雇佣形式:全职

  截止日期:2017-03-26

  学历要求:不限

  薪资待遇:面议

  工作地点:天津市

  任职要求:

  1. 高中及以上学历,

  2. 了解仓储管理、产品等方面的知识

  3. 熟练使用计算机(会使用EXCEL和WORD办公软件)

  4、为人踏实、肯干,认真、负责,原则性强。体力充沛。 有较强的吃苦精神

  5、愿意学习新东西,有很强的求知欲。

  工作内容:

  1、 入库:核实入库物资,检验,检查并登记入帐

  2、 出库:依据相关制度规定,保证物品发放的准确性

  3、 库房管理:分类存放,保证物品存放的安全及品质的稳定

  4、 发货:根据公司需求及时派发货物

  5 、熟悉库房管理流程,了解相应入库,出库及盘点程序

  6、会同财务定期进行盘点

  7、配合其他部门完成相关工作

  招聘人数:若干人

  年龄要求:35岁以下

  雇佣形式:全职

  截止日期:2017-03-26

  学历要求:不限

  薪资待遇:面议

  工作地点:天津市

  任职要求:

  有丰富的团队协调,沟通能力;有良好的职业道德,责任心强,能吃苦耐劳;

  能熟练使用办公软件,1年以上出纳工作经历,具有会计证者优先;

  公司日常出入帐务管理和处理银行业务;处理公司统计事务;

  具有良好的文字及语言表达能力,熟练使用传真机\复印机\电脑等办公设备,善于表达,积极主动。

  性别要求:不限

  招聘人数:若干人

  年龄要求:35岁以下

  雇佣形式:全职

  截止日期:2017-03-26

  学历要求:不限

  薪资待遇:面议

  工作地点:天津市

  职位描述:

  1. 建立、维护、提升与运营商的合作关系,保持与运营商之间的经常性沟通,推进与运营商的商

  务合作项目,争取更多营销资源,树立公司良好的企业形象;

  2. 负责向运营商详细讲解业务或产品的功能、表现形式、收益分析等;

  3. 及时收集竞争对手、运营商动态和市场反馈,总结业务推广成效;

  5. 协助公司其他部门做好业务梳理、收入对帐及客户服务工作;

  6. 积极拓展新业务推广的新渠道。

  任职要求:

  1. 大专以上学历;具1年以上电信或互联网增值服务行业销售经验者优先考虑;

  2. 熟悉无线业务的特点及运营商业务管理规范;

  3. 对SP行业有深刻的理解,具有敏锐的洞察力和优秀的市场分析判断能力;

  4. 思维敏捷,对工作充满激情,有快速适应能力及开拓创新意识;

  5. 有良好的执行力、工作责任心和高度的团队意识;

  6. 具备优秀的销售技巧和商务谈判技巧,有良好的心理素质和较强的人际交往公关能力;

  7. 熟练使用互联网及包括OFFICE在内的各种办公软件;

  8. 如确有能力者,以上条件可从宽。

  性别要求:不限

  招聘人数:若干人

  年龄要求:35岁以下

  雇佣形式:全职

  截止日期:2017-03-26

  学历要求:不限

  薪资待遇:面议

  工作地点:天津市

  岗位职责:

  1. 接受公司内部其他部门的故障申报,负责沟通协调工作,并及时处理故障。

  2.负责桌面计算机软硬件(计算机、显示器、电话、网络设施和其他附属硬件设施,如打印机、扫描仪)的安装、配置、升级、运行维护与管理,保障桌面系统正常运行,满足日常工作的需要。

  3.对网络设备、服务器及安全管理设备有了解,能协助我司项目经理完成设备的调试工作。

  4.负责撰写运维技术文档,统计整理运维数据

  任职要求:

  1.专科及以上学历,计算机、通信类等相关专业;

  2.具有1年以上相关工作经验(优秀应届毕业生亦可);

  3.熟悉系统、办公区各类设备;

  4.具有良好的沟通能力、客户服务意识和良好的团队合作意识,积极的学习态度。

  性别要求:不限

  招聘人数:若干人

  年龄要求:35岁以下

  雇佣形式:全职

  截止日期:2017-03-26

  学历要求:不限

  薪资待遇:面议

  工作地点:天津市

  岗位职责:

  1、了解财务软件,整理保管财务会计档案;

  2、制定财务预算、监督计划;

  3、登记保管各种明细账、总分类账;

  4、按照财务制度定期对账,如发现差异,查明差异原因;

  5、编制会计报告、报表,处理结账时有关的账务的调整事宜;

  6、做好每月的报税和工资的发放工作;

  7、管理往来账、应收、应付款、固定资产、无形资产,每月计提核算税金、费用、折旧等费用项目;

  8、完成经理交办的其他工作。

  任职要求:

  1、大专及以上学历,持有会计证,有相关经验者优先考虑;

  2、熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用财务软件;

  3、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;

  4、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。

  性别要求:不限

  招聘人数:若干人

  年龄要求:35岁以下

  雇佣形式:全职

  截止日期:2017-03-26

  学历要求:不限

  薪资待遇:面议

  工作地点:天津市

  岗位职责:

  1,大专及以上学历,理工科相关专业优先;

  2,工作责任心强,认真负责,一年以上网络管理经验;

  3,负责及时解决系统、网络使用中问题,负责提升系统功能;

  4,计算机操作熟练,能掌握初步软件编程,熟悉各种办公自动化软件及设备。

  5,有团队合作精神,及时完成上级交下来的任务;

  6,学习能力强的应届生亦可。

  性别要求:不限

  招聘人数:若干人

  年龄要求:35岁以下

  雇佣形式:全职

  截止日期:2017-03-26

  学历要求:不限

  薪资待遇:面议

  工作地点:天津市

  岗位职责:

  该职位主要从事移动通信系统(特别是室内外分布系统)的工程管理及督导工作。

  1. 工程项目的具体实施与管理;

  2. 工程项目相关技术、质量、安全、进度、材料监控与管理;

  3. 工程项目施工队伍的指导和管理;

  任职要求:

  1. 通信、电子工程、自动化、计算机等相关专业,大专或以上学历;

  2. 有通信工程现场施工经验者优先;

  3. 具有吃苦耐劳的精神;

  4. 具备良好的沟通和协调能力及团队合作能力;

  5. 较强应变能力,强烈的敬业精神和责任心;

  6. 新工作较强得信心与责任感;

  7. 安全员证者优先


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